近日，由民政部、人力资源和社会保障部联合主办的全国养老护理职业技能大赛在江苏省南京市圆满落下帷幕。举办全国养老护理职业技能大赛，是深入贯彻习近平总书记关于养老服务工作重要指示精神、落实中央人才工作会议精神的重要行动，旨在搭建养老护理员相互切磋提高技能、弘扬孝亲敬老文化的顶级赛事平台，充分发挥国家级竞赛示范引领作用，加快培养造就一支高素质高技能养老服务人才队伍，有力推动新时代养老服务高质量发展。

据全国大赛组委会介绍，本次大赛是我国养老服务领域竞赛规格最高、参与人数最多、技能水平最高、影响力最大的职业技能大赛，是养老护理员队伍建设进程中一件强基础、利长远、增后劲的大事，是国家层面推进养老服务人才队伍建设的标志性品牌。大赛历时半年多，128名选手从全国3.4万名参赛养老护理员中脱颖而出。选手中具有大学本科以上学历的达到50%，平均年龄29岁，从事养老护理工作平均年限6年以上，呈现出高学历、年轻化、专业化特点。

截至2020年底，全国养老机构从业人员61.5万人，其中养老护理员约32.2万人，他们是养老服务人才队伍的中坚力量，是养老服务体系建设的重要支撑保障。两部门举办全国养老护理职业技能大赛，旨在搭建养老护理员相互切磋提高技能、弘扬孝亲敬老文化的平台，发挥国家级竞赛示范引领作用，加快培养造就一支高素质养老服务人才队伍，让全社会更加理解支持养老服务工作，让更多有志者加入养老服务行业。

广东省大力支持养老护理人才队伍建设

 近年来，广东不断加大养老护理人才队伍培养力度，加快全省养老服务行业技能人才队伍专业化建设。在提升养老护理人员职业技能水平、助推“南粤家政”工程方面，省民政厅与省人力资源社会保障厅联合制定并发布了居家养老照护、老年人失智照护、老年人照护需求评估、老年人日常康复应用等培训课程标准及培训项目技能提升补贴标准。实施免费技能提升培训的企业、机构及自费参加培训（自学）的从业人员可申领1000元至3000元不等的技能提升补贴。2020年至2022年全省每年培训4万名、3年累计培训12万名养老护理员及养老管理人员。此外，对优秀人才在居住落户、住房保障、子女入学等方面给予优惠政策。